семинары, вебинары, курсы повышения квалификации
Курс-практикум «Противодействие коррупции в организациях с государственным участием»
Оффлайн формат
- руководители (заместители руководителей) организаций и структурных подразделений;
- работники, в чьи обязанности входит обеспечение выполнения требований антикоррупционного законодательства в организации;
- комплаенс менеджеры;
- юристы;
- специалисты кадровых подразделений;
- специалисты подразделений внутреннего контроля и аудита;
- специалисты подразделений безопасности (служб экономической безопасности);
- специалисты, участвующие в гражданско-правовых сделках с иными организациями (члены закупочных и конкурсных комиссий, тендерных комитетов, работники, формирующие конкурсную документацию, создающие техническое задание и т.д.);
- члены комиссий по противодействию коррупции и урегулированию конфликтов интересов;
- члены комиссий по корпоративной этике;
- работники, занимающие должности с повышенными коррупционными рисками;
- лица, впервые принятые на работу в организацию и замещающие должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов
Краткое описание
Российское законодательство требует принятие в организациях с государственным участием мер по
предупреждению и противодействию коррупции. Данные меры включают в себя целый комплекс мероприятий,
начиная от оценки коррупционных рисков и формирования соответствующей локальной правовой базы и
заканчивая обучением работников требованиям антикоррупционного законодательства. Работники
организаций с государственным участием должны знать и понимать, что работая на соответствующих
должностях, они попадают в зоны коррупционных рисков. И со стороны организации будет установлен
контроль за их деятельностью, включая контроль за расходами и доходами как самих сотрудников, так и
членов их семей. Кроме того на них возлагаются ряд запретов и ограничений, невыполнение или нарушение
которых влечет за собой дисциплинарную ответственность вплоть до увольнения за утрату доверия.
Одним из сложных для понимания антикоррупционных терминов является термин «конфликт интересов» и работники организаций с государственным участием должны знать, какая ситуация попадает под это понятие и что им надо делать для предотвращения и урегулирования конфликта интересов. Обращаю внимание, что в соответствии с Национальным планом по противодействию коррупции на 2021-2024 годы, утвержденном Указом Президента РФ от 16.08.2021 № 478, работники организаций с государственным участием (госкомпании, госкорпорации, организации, созданные для выполнения задач, поставленных перед госорганами и т.д.) должны регулярно проходить обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции. О пройденном обучении необходимо будет ежегодно отчитываться.
Материал курса основан на требованиях российского антикоррупционного законодательства и методических рекомендациях Минтруда РФ. На обучении будет рассмотрен весь комплекс мер, который должен быть реализован в организации с государственным участием. В ходе обучения будут рассмотрены примеры коррупционно опасных ситуаций и предложены алгоритмы действий в них.
Курс повышения квалификации завершится итоговым тестированием.
По окончании курса повышения квалификации слушатели получают удостоверение о повышении квалификации.
Смотреть подробную программуОдним из сложных для понимания антикоррупционных терминов является термин «конфликт интересов» и работники организаций с государственным участием должны знать, какая ситуация попадает под это понятие и что им надо делать для предотвращения и урегулирования конфликта интересов. Обращаю внимание, что в соответствии с Национальным планом по противодействию коррупции на 2021-2024 годы, утвержденном Указом Президента РФ от 16.08.2021 № 478, работники организаций с государственным участием (госкомпании, госкорпорации, организации, созданные для выполнения задач, поставленных перед госорганами и т.д.) должны регулярно проходить обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции. О пройденном обучении необходимо будет ежегодно отчитываться.
Материал курса основан на требованиях российского антикоррупционного законодательства и методических рекомендациях Минтруда РФ. На обучении будет рассмотрен весь комплекс мер, который должен быть реализован в организации с государственным участием. В ходе обучения будут рассмотрены примеры коррупционно опасных ситуаций и предложены алгоритмы действий в них.
Курс повышения квалификации завершится итоговым тестированием.
По окончании курса повышения квалификации слушатели получают удостоверение о повышении квалификации.
Преподаватель
Панкратьев Вячеслав Вячеславович
нет отзывов
Бизнес-тренер, консультант по вопросам корпоративной безопасности, автор и ведущий семинаров по проблемам безопасности бизнеса, автор книг и методических пособий по безопасности предпринимательской деятельности.
В стоимость мероприятия входит
Авторские методические материалы
Комплект для записей
Питание участников (кофе-брейки)
Гарантированный ответ на Ваш вопрос*
* - вопрос, должен быть прислан за 3 дня до начала мероприятия на электронную почту info@uc-ba.ru.
Вопросы, требующие индивидуальной консультации, в рамках мероприятия не рассматриваются.
Вопросы, требующие индивидуальной консультации, в рамках мероприятия не рассматриваются.
Документы об окончании
Удостоверение о повышении квалификации
Для оформления удостоверения о повышении квалификации необходимо представить следующие документы:
- копия паспорта
- заполненное заявление
- копия документа об образовании*
- согласие на обработку персональных данных
- квитанция об оплате (образец заполнения квитанции)
- платежное поручение об оплате
- подписанный договор
* - удостоверение о повышении квалификации выдается лицам, имеющим высшее или среднее (профессиональное) образование. Обращаем Ваше внимание на особые случаи получения удостоверения о повышении квалификации.
- понятие «коррупция» и «коррупционное правонарушение» в российском и международном законодательстве. Основные требования международного антикоррупционного законодательства;
- требования законодательства РФ по проведению антикоррупционной политики в организациях с государственным участием. Основные положения ФЗ «О противодействии коррупции» и Национального плана противодействия коррупции на 2021-2024 годы утвержденного Указом Президента РФ от 16.08.2021 № 478;
- меры по предупреждению коррупции и трудовое законодательство РФ. Различия в правовом статусе работников организаций частного и государственного секторов, обуславливающие недопустимость отдельных мер по предупреждению коррупции в организациях частного сектора в связи с положениями трудового законодательства РФ;
- особенности регулирования труда работников государственных корпораций, публично-правовых компаний и государственных компаний. Антикоррупционные обязанности и запреты работников, попадающих под статус, определенный в статье 349.1 ТК РФ;
- особенности регулирования труда работников организаций, созданных РФ на основании федеральных законов, организаций, создаваемых для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами (статья 349.2 ТК РФ);
- меры по предупреждению коррупции и законодательство РФ о персональных данных. Особенности построения мер по предупреждению коррупции в организации с учетом требований законодательства РФ о персональных данных;
- институциональный статус подразделений (должностных лиц) по профилактике коррупционных и иных правонарушений. Подчинение, основные права и обязанности. Взаимодействие с риск-менеджерами, службой внутреннего контроля и аудита, и иными подразделениями;
- анализ коррупционных рисков в организациях с государственным участием. Методики оценки коррупционных рисков. Процесс управления коррупционными рисками. Составление карты коррупционных рисков. Определение «критических точек» и «коррупциогенных факторов»;
- примерный перечень действий должностных лиц организаций с государственным участием, которые могут квалифицироваться как коррупция по российскому и международному законодательству;
- подготовка локальных нормативных правовых и иных актов в области противодействия коррупции. Планирование деятельности в области противодействия коррупции в организациях с государственным участием;
- определение антикоррупционных мер и формирование антикоррупционной политики в организациях с государственным участием. Привязка антикоррупционных мер к реальным коррупционным схемам;
- антикоррупционные коллегиальные органы в организациях с государственным участием, их формирование, организационно-техническое и документационное обеспечение. Процедуры принятия решений;
- использование цифровых технологий в противодействии коррупции. Новеллы информационной политики в сфере противодействия коррупции. Технические средства контроля за действиями персонала, позволяющие вычислять личную заинтересованность и иные коррупционные признаки;
- порядок проведения антикоррупционных мероприятий в процессе антикризисного управления. Минимизация издержек. Минимизация коррупционных рисков при использовании дистанционных (удаленных) работников;
- понятие «конфликт интересов» в антикоррупционном и ином законодательстве. Обязанность отдельных должностных лиц принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов;
- методика анализа ситуации, попадающей под понятие «конфликт интересов». Порядок предотвращения и урегулирования конфликта интересов. Применение мер дисциплинарного воздействия к его участникам;
- права должностных лиц организаций по сбору, накоплению и обработке персональных данных, позволяющих вычислять личную заинтересованность у работников и иных лиц, которая может привести к конфликту интересов;
- понятие профессиональной этики в законодательстве РФ. Требования кодексов профессиональной этики, применительно к различным профессиям;
- создание кодека этики и служебного поведения, положения о конфликте интересов, положения о подарках и знаках делового гостеприимства и иных локальных актов, регламентирующих антикоррупционную политику; возможные подходы к профилактике коррупционных правонарушений при осуществлении закупок товаров, работ, услуг, проводимых в соответствии с требованиями федеральных законов от 05.04.2013 г. № 44-ФЗ и от 18.07.2011 г № 223-ФЗ. Антикоррупционный аудит отдельных операций и сделок с повышенными коррупционными рисками. Антикоррупционная оговорка в текстах договоров;
- минимизация коррупционных рисков в кадровой работе и принятии управленческих решений. Антикоррупционные процедуры при делегировании полномочий и трудоустройстве родственников. Антикоррупционные положения в трудовых договорах работников;
- методика проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов (проектов актов) в организациях с государственным участием;
- каналы получения информации и защита заявителей, сообщивших о фактах коррупции. Организация работы горячей линии и телефонов доверия;
- возможные подходы к информированию, обучению и консультированию работников в рамках профилактики коррупции;
- организация системы внутреннего контроля и аудита как элемент антикоррупционной политики;
- специальные обязанности должностных лиц организаций с государственным участием, предусмотренные антикоррупционным и трудовым законодательством. Уведомление об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
- представление отдельными должностными лицами организаций с государственным участием сведений о доходах (расходах), об имуществе и обязательствах имущественного характера. Методические рекомендации Минтруда России по вопросам представления сведений и заполнения декларации;
- запреты и ограничения, предусмотренные антикоррупционным законодательством для отдельных должностных лиц организаций с государственным участием;
- антикоррупционные требования и ограничения, налагаемые на бывших государственных и муниципальных служащих при заключении ими трудовых или гражданско-правовые договоров;
- порядок проведения антикоррупционных мероприятий в процессе антикризисного управления. Минимизация издержек. Минимизация коррупционных рисков при использовании дистанционных (удаленных) работников;
- порядок проведения внутренних проверок и расследований по фактам совершения работниками коррупционных правонарушений или нарушения требований антикоррупционного законодательства;
- меры ответственности за коррупционные правонарушения и непринятие мер по противодействию коррупции. Порядок привлечения к ответственности должностных лиц организаций с государственным участием;
- порядок контроля и надзора за соблюдением законодательства о противодействии коррупции. Полномочия органов прокуратуры по надзору за исполнение антикоррупционного законодательства. Деятельность Минтруда РФ в сфере методического обеспечения противодействия коррупции;
- разбор коррупционно опасных ситуаций;
- итоговое тестирование
Панкратьев Вячеслав Вячеславович
Бизнес-тренер, консультант по вопросам корпоративной безопасности, автор и ведущий семинаров по проблемам безопасности бизнеса, автор книг и методических пособий по безопасности предпринимательской деятельности.
Рассчитать стоимость
30 900
Количество участников
При участии 2 и более сотрудников от одной компании предоставляется скидка 10 %
При участии 4 и более сотрудников от одной компании предоставляется скидка 15 %
Вы являетесь
Физическим лицам предоставляется скидка 10 %
ИПБР 40 ч.
Для оформления сертификата ИПБР на 40 ч. выберите кол-во участников.
Удостоверение
Менеджер программы
Прудникова Наталья
По вопросам регистрации на мероприятие
+7 (499) 755-59-67
Проживание
На время учебы мы можем забронировать для вас гостиницу.
Закупки
Обучение может быть оформлено по 44-Ф3 и 223-Ф3. Подробности по телефону +7(929) 676-29-97 или по почте tender@uc-ba.ru.
Официальные документы
С Лицензией, Уставом, Свидетельством об аккредитации в ИПБ РФ и другими документами вы можете ознакомиться на странице «Документы».
Какие ещё посетить?
-
15 мая 2024 -
17 мая 2024
Заплатить по частям
Оформить легко
Выберите способ оплаты "Заплатить по частям" при оформлении заказа.
Всё онлайн
Заполнение анкеты и проверка данных — всё прямо на сайте (нужен только паспорт РФ).
Понятные условия
Заранее ознакомитесь с итоговой суммой и графиком платежей .
Как платить
Пополняйте кошелёк на Яндексе (если его нет, то во время оплаты появится). Выплата будет списываться раз в месяц из кошелька — просто следите, что денег в нём достаточно.
На какой срок
6 или 12 месяцев, льготный период – 30 дней (в этот срок долг можно погасить без переплаты).
Заказ успешно оформлен
Спасибо за заявку!
Наш менеджер свяжется с вами в ближайшее время для уточнения данных. Информация о заказе продублирована на адрес .
Для оплаты заказа c помощью одного из указанных способов оплаты нажмите на кнопку "Перейти к оплате" и выберите удобный способ оплаты.
Для оплаты заказа c помощью одного из указанных способов оплаты нажмите на кнопку "Перейти к оплате" и выберите удобный способ оплаты.
Банковскими картами VISA, Mastercard, Мир
Из кошельков ЮMoney или привязанных карт
Оплата частями с сервисом ЮKassa
Оплата с помощью Сбербанк Онлайн
Оплата с помощью Интернет-банк Тинькофф
Оплата из электронных кошельков WebMoney
Оплата из электронных кошельков Qiwi
Наличными в салонах связи, кассах банка
Оплата Интернет-банком Альфа-Банка
Оформление заказа
Заполните форму
x
Воccтановить пароль
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nam porttitor vitae diam sed convallis. In hac habitasse platea dictumst. Donec id rhoncus tellus. Aliquam metus ante, aliquam sit amet tristique congue, semper at lectus. In sit amet finibus turpis. Aliquam imperdiet ornare lacus, a mollis metus luctus in. In facilisis blandit lectus. Aliquam lacus lorem, interdum at porttitor vitae, tincidunt ut leo.
Войти в кабинет
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nam porttitor vitae diam sed convallis. In hac habitasse platea dictumst. Donec id rhoncus tellus. Aliquam metus ante, aliquam sit amet tristique congue, semper at lectus. In sit amet finibus turpis. Aliquam imperdiet ornare lacus, a mollis metus luctus in. In facilisis blandit lectus. Aliquam lacus lorem, interdum at porttitor vitae, tincidunt ut leo.
Регистрация
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nam porttitor vitae diam sed convallis. In hac habitasse platea dictumst. Donec id rhoncus tellus. Aliquam metus ante, aliquam sit amet tristique congue, semper at lectus. In sit amet finibus turpis. Aliquam imperdiet ornare lacus, a mollis metus luctus in. In facilisis blandit lectus. Aliquam lacus lorem, interdum at porttitor vitae, tincidunt ut leo.